LES EXPERTS RETRAITE

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Sandrine

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Bonjour Patrick,

Vous êtes né en 1953 et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à 61 ans et 2 mois, à taux plein, si vous justifiez de 165 trimestres validés, soit, un départ possible à partir du 1er juillet 2014.

Au vu de vos informations, vous avez commencé à travailler jeune, vous pourrez surement prétendre à un départ à la retraite anticipé. Dans le cadre des carrières longues, vous pourriez partir à la retraite à 60 ans. Pour cela, vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 165 trimestres cotisés

Si vous souhaitez cumuler un emploi avec votre pension, vous devez auparavant avoir cessé toute activité professionnelle. Vous devez signez un nouveau contrat de travail, même si vous retravaillez dans la même entreprise.

Pour pouvoir cumuler en totalité vos retraites sans limite de ressources et sans suspension de vos allocations, vous devez remplir 2 conditions :
• Avoir fait liquider la totalité de vos retraites personnelles françaises et étrangères
• Avoir obtenu le taux plein à l'âge légal 61 ans et 2 mois dans votre cas.

Comme vous ne remplissez pas ces conditions, la somme de votre salaire de reprise d’activité et de l’ensemble de vos retraites ne devra pas dépasser l’une des trois limites suivantes :
• 160% du smic mensuel
• votre dernier salaire
• votre salaire moyen pendant vos 10 dernières années d’activité

A noter que vous devrez attendre 6 mois après la date d'effet de votre retraite pour une nouvelle activité dans la même entreprise si vous partez dans le cadre des carrières longues.

Toutes les cotisations habituelles seront prélevées sur votre nouveau salaire. Attention, celles-ci ne vous donneront droit à aucune revalorisation du montant de votre pension retraite. Une fois liquidées, les retraites ne sont pas recalculées. En revanche, si vous reprenez une activité dans un autre régime (différent de celui qui verse votre retraite), cela vous permettra de cumuler intégralement votre retraite salarié avec ce nouveau revenu et d'obtenir de nouveaux droits.

Pour les démarches , il convient au retraité de formuler une demande de reprise d’activité auprès des régimes de base et retraite complémentaire afin de connaitre les éventuelles conséquences sur le versement de ses retraites.

Bonne journée

Sandrine, Expert retraite
Espace Client TOUTM : Consultez votre relevé de points en ligne http://goo.gl/VbPog

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Bonjour Patrick,

Vous êtes né en 1953 et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à 61 ans et 2 mois, à taux plein, si vous justifiez de 165 trimestres validés, soit, un départ possible à partir du 1er juillet 2014.

Au vu de vos informations, vous avez commencé à travailler jeune, vous pourrez surement prétendre à un départ à la retraite anticipé. Dans le cadre des carrières longues, vous pourriez partir à la retraite à 60 ans. Pour cela, vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 165 trimestres cotisés

Si vous souhaitez cumuler un emploi avec votre pension, vous devez auparavant avoir cessé toute activité professionnelle. Vous devez signez un nouveau contrat de travail, même si vous retravaillez dans la même entreprise.

Pour pouvoir cumuler en totalité vos retraites sans limite de ressources et sans suspension de vos allocations, vous devez remplir 2 conditions :
• Avoir fait liquider la totalité de vos retraites personnelles françaises et étrangères
• Avoir obtenu le taux plein à l'âge légal 61 ans et 2 mois dans votre cas.

Comme vous ne remplissez pas ces conditions, la somme de votre salaire de reprise d’activité et de l’ensemble de vos retraites ne devra pas dépasser l’une des trois limites suivantes :
• 160% du smic mensuel
• votre dernier salaire
• votre salaire moyen pendant vos 10 dernières années d’activité

A noter que vous devrez attendre 6 mois après la date d'effet de votre retraite pour une nouvelle activité dans la même entreprise si vous partez dans le cadre des carrières longues.

Toutes les cotisations habituelles seront prélevées sur votre nouveau salaire. Attention, celles-ci ne vous donneront droit à aucune revalorisation du montant de votre pension retraite. Une fois liquidées, les retraites ne sont pas recalculées. En revanche, si vous reprenez une activité dans un autre régime (différent de celui qui verse votre retraite), cela vous permettra de cumuler intégralement votre retraite salarié avec ce nouveau revenu et d'obtenir de nouveaux droits.

Pour les démarches , il convient au retraité de formuler une demande de reprise d’activité auprès des régimes de base et retraite complémentaire afin de connaitre les éventuelles conséquences sur le versement de ses retraites.

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