LES EXPERTS RETRAITE

Réponse de DelphineM

DelphineM

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Equipe

Bonjour Henri,

Vous êtes né en 1952 et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à 60 ans et 9 mois, à taux plein, si vous justifiez de 164 trimestres validés.

Vous avez commencé à travailler jeune, vous pourrez sûrement prétendre à un départ à la retraite anticipé. Dans le cadre des carrières longues, vous pourriez partir à la retraite à 60 ans. Pour cela, vous devez réunir au moins 4 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 164 trimestres cotisés.

L'Accre consiste principalement en une exonération de charges sociales et en la possibilité de bénéficier d'un accompagnement durant les premières années d'activité.

Lorsque l'entrepreneur relève d'un régime de salariés, l'exonération porte sur les cotisations salariales et patronales.

Des trimestres assimilés (non cotisés) sont accordés pour cette période.

Cependant, seul le régime de base confirme l'âge de départ à la retraite en fonction de votre situation et calcule les trimestres, je vous conseille donc de contacter la caisse de retraite de votre département http://goo.gl/Fhdmo .

Bonne journée,

Delphine M, Expert retraite
Espace Client TOUTM : Consultez votre relevé de points en ligne http://goo.gl/VbPog

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Bonjour Henri,

Vous êtes né en 1952 et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à 60 ans et 9 mois, à taux plein, si vous justifiez de 164 trimestres validés.

Vous avez commencé à travailler jeune, vous pourrez sûrement prétendre à un départ à la retraite anticipé. Dans le cadre des carrières longues, vous pourriez partir à la retraite à 60 ans. Pour cela, vous devez réunir au moins 4 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 164 trimestres cotisés.

L'Accre consiste principalement en une exonération de charges sociales et en la possibilité de bénéficier d'un accompagnement durant les premières années d'activité.

Lorsque l'entrepreneur relève d'un régime de salariés, l'exonération porte sur les cotisations salariales et patronales.

Des trimestres assimilés (non cotisés) sont accordés pour cette période.

Cependant, seul le régime de base confirme l'âge de départ à la retraite en fonction de votre situation et calcule les trimestres, je vous conseille donc de contacter la caisse de retraite de votre département http://goo.gl/Fhdmo .

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