LES EXPERTS RETRAITE

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Sandrine

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Equipe

Bonjour René

Vous êtes né en 1960 et selon la réglementation actuelle, vous pourriez prétendre à un départ à la retraite à l'âge légal de 62 ans.

Le nombre de trimestres requis pour un départ à taux plein n'est pas encore déterminé. En effet, chaque génération connaîtra par décret la durée d'assurance qui lui sera applicable pour l'obtention du taux plein avant le 31 décembre de l'année de son 56ème anniversaire.

Dans le cadre des carrières longues, pour prétendre à un départ anticipé à la retraite et partir à différents âges, il faut remplir les conditions suivantes :

• 58 ans. Vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 16 ans et justifier de 174 trimestres cotisés (susceptible d'évoluer).

• ou à 60 ans. Vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 166 trimestres cotisés (susceptible d'évoluer).

Les trimestres cotisés retenus pour partir en retraite anticipée pour carrière longue sont :
• les trimestres cotisés à la charge de l’assuré
• les trimestres "réputés cotisés"

Les périodes considérées comme "réputées cotisées" sont :
• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres
• les périodes de chômage indemnisé, dans la limite de 2 trimestres
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maladie, accidents du travail, maternité dans la limite de 4 trimestres et 2 trimestres supplémentaires liés à la maternité, soit un total maximum de 6
trimestres

A noter que seul le régime de base détermine votre date de départ en fonction de votre situation.

Toutefois, comme vous avez été exposé à l'amiante, il faut savoir que toute personne âgée de 50 ans ou plus, qui y a été exposée durant sa carrière professionnelle, peut bénéficier de l’allocation des travailleurs de l’amiante à condition d’avoir exercé un métier ou travaillé dans un établissement exposé à l’amiante ou bien d’être atteint d’une maladie professionnelle provoquée par l’amiante. La demande d’allocation est à faire auprès de la Sécurité sociale.

Pour calculer l’âge à partir duquel vous pourrez percevoir cette allocation, il suffit de soustraire à 60 ans un tiers de la durée d’exposition à l’amiante.
Par exemple, pour une durée d’exposition de 12 années, vous pourrez bénéficier de l’allocation à 56 ans.

L’allocation amiante s’élève à 65 % du salaire brut des douze derniers mois d’activité. elle-ci sera remplacée par la pension retraite dès 60 ans, si vous avez réuni suffisamment de trimestres pour le taux plein. Sinon vous bénéficierez de votre retraite au plus tard à 65 ans au lieu de 67ans.

Dans le cadre de l'information aux actifs, vous allez recevoir votre Estimation Indicative Globale (EIG) à vos 55 ans, donc en 2015. Ce courrier est commun à l'ensemble de vos organismes de retraite obligatoire et résume les droits que vous avez obtenus tout au long de votre carrière, auxquels s'ajoute une estimation du montant de votre retraite.

Ce document vous permettra de faire le point sur votre situation.

Bonne journée

Sandrine, Expert retraite
Espace Client TOUTM : Consultez votre relevé de points retraite en ligne http://goo.gl/VbPog

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Bonjour René

Vous êtes né en 1960 et selon la réglementation actuelle, vous pourriez prétendre à un départ à la retraite à l'âge légal de 62 ans.

Le nombre de trimestres requis pour un départ à taux plein n'est pas encore déterminé. En effet, chaque génération connaîtra par décret la durée d'assurance qui lui sera applicable pour l'obtention du taux plein avant le 31 décembre de l'année de son 56ème anniversaire.

Dans le cadre des carrières longues, pour prétendre à un départ anticipé à la retraite et partir à différents âges, il faut remplir les conditions suivantes :

• 58 ans. Vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 16 ans et justifier de 174 trimestres cotisés (susceptible d'évoluer).

• ou à 60 ans. Vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 166 trimestres cotisés (susceptible d'évoluer).

Les trimestres cotisés retenus pour partir en retraite anticipée pour carrière longue sont :
• les trimestres cotisés à la charge de l’assuré
• les trimestres "réputés cotisés"

Les périodes considérées comme "réputées cotisées" sont :
• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres
• les périodes de chômage indemnisé, dans la limite de 2 trimestres
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maladie, accidents du travail, maternité dans la limite de 4 trimestres et 2 trimestres supplémentaires liés à la maternité, soit un total maximum de 6
trimestres

A noter que seul le régime de base détermine votre date de départ en fonction de votre situation.

Toutefois, comme vous avez été exposé à l'amiante, il faut savoir que toute personne âgée de 50 ans ou plus, qui y a été exposée durant sa carrière professionnelle, peut bénéficier de l’allocation des travailleurs de l’amiante à condition d’avoir exercé un métier ou travaillé dans un établissement exposé à l’amiante ou bien d’être atteint d’une maladie professionnelle provoquée par l’amiante. La demande d’allocation est à faire auprès de la Sécurité sociale.

Pour calculer l’âge à partir duquel vous pourrez percevoir cette allocation, il suffit de soustraire à 60 ans un tiers de la durée d’exposition à l’amiante.
Par exemple, pour une durée d’exposition de 12 années, vous pourrez bénéficier de l’allocation à 56 ans.

L’allocation amiante s’élève à 65 % du salaire brut des douze derniers mois d’activité. elle-ci sera remplacée par la pension retraite dès 60 ans, si vous avez réuni suffisamment de trimestres pour le taux plein. Sinon vous bénéficierez de votre retraite au plus tard à 65 ans au lieu de 67ans.

Dans le cadre de l'information aux actifs, vous allez recevoir votre Estimation Indicative Globale (EIG) à vos 55 ans, donc en 2015. Ce courrier est commun à l'ensemble de vos organismes de retraite obligatoire et résume les droits que vous avez obtenus tout au long de votre carrière, auxquels s'ajoute une estimation du montant de votre retraite.

Ce document vous permettra de faire le point sur votre situation.

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Sandrine, Expert retraite
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