LES EXPERTS RETRAITE

Commentaires

Réponse de Carole
Carole

Carole

Niveau
0
Score
0
Equipe

Bonjour Antonio.

Dans le cadre du dispositif de retraite anticipée "carrières longues", vous pouvez partir à :

  • 60 ans, si vous réunissez au moins 4 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 166 trimestres cotisés.

Les trimestres cotisés retenus pour partir en retraite anticipée pour carrière longue sont :

les trimestres cotisés (périodes d'activité salariée ou non salariée pendant lesquelles vous avez versé des cotisations à un régime français)

les trimestres "réputés cotisés"

Les périodes considérées comme "réputées cotisées" sont :
• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres
• les périodes de chômage indemnisé, dans la limite de 4 trimestres
• les périodes indemnisées au titre de la maladie et des accidents du travail, dans la limite de 4 trimestres
• les périodes de perception d'une pension d'invalidité, dans la limite de 2 trimestres
• tous les trimestres liés à la maternité
• tous les trimestres de majoration de durée d'assurance issus du compte personnel de pénibilité

La règle étant que l’on ne peut valider plus de quatre trimestres par an.

Il existe des règlements communautaires entre les régimes de retraites obligatoires des pays de l'union européenne.

Les activités effectuées, en tant qu'expatrié, dans un ou plusieurs pays européens, peuvent être inclues au régime de base de la Sécurité Sociale afin de déterminer votre nombre de trimestres, et donc votre date de départ en retraite à taux plein.

A noter que seul le régime de base détermine votre date de départ en fonction de votre situation.

Bien à vous.
Carole, Expert retraite

Vous vous interrogez sur la retraite ?

Notre équipe d’Experts Retraite vous apporte
une réponse personnalisée.

Nos dernières vidéos