LES EXPERTS RETRAITE

Réponse de Aurélie

Aurélie

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Bonjour Norbert,

Pour permettre un départ anticipé avant votre 62ème anniversaire, dans le cadre du dispositif "carrières longues", vous devez impérativement réunir au moins 166 trimestres cotisés et justifier de 5 trimestres validés avant la fin de l'année civile de votre 20ème anniversaire.

A noter que seuls les trimestres cotisés ou "réputés cotisés" sont retenus pour définir si vous remplissez les conditions d'un départ anticipé. Dans les trimestres réputés cotisés, sont par exemple retenus 4 trimestres pour la maladie pour toute la carrière. Il en est de même pour le chômage, le service militaire...

Pour vérifier votre situation au regard de ce dispositif, je vous invite à prendre contact avec le régime général de la Sécurité sociale, seul habilité à déterminer l'âge de votre départ en retraite à taux plein, par téléphone au 3960 (0,06 €/ mn + prix d'appel) ou via le lien suivant : http://www.lassuranceretraite.fr

Sachez que si vous ne remplissez pas les conditions d'un départ anticipé, vous ne pourrez pas bénéficier de votre retraite à taux plein avant l'âge légal de 62 ans.

En outre, pour de plus amples informations sur les montants estimatifs de vos retraites futures, vous pouvez demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Pour bénéficier de ce service gratuit, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

Bonne journée.

Aurélie, Expert retraite

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Bonjour Norbert,

Pour permettre un départ anticipé avant votre 62ème anniversaire, dans le cadre du dispositif "carrières longues", vous devez impérativement réunir au moins 166 trimestres cotisés et justifier de 5 trimestres validés avant la fin de l'année civile de votre 20ème anniversaire.

A noter que seuls les trimestres cotisés ou "réputés cotisés" sont retenus pour définir si vous remplissez les conditions d'un départ anticipé. Dans les trimestres réputés cotisés, sont par exemple retenus 4 trimestres pour la maladie pour toute la carrière. Il en est de même pour le chômage, le service militaire...

Pour vérifier votre situation au regard de ce dispositif, je vous invite à prendre contact avec le régime général de la Sécurité sociale, seul habilité à déterminer l'âge de votre départ en retraite à taux plein, par téléphone au 3960 (0,06 €/ mn + prix d'appel) ou via le lien suivant : http://www.lassuranceretraite.fr

Sachez que si vous ne remplissez pas les conditions d'un départ anticipé, vous ne pourrez pas bénéficier de votre retraite à taux plein avant l'âge légal de 62 ans.

En outre, pour de plus amples informations sur les montants estimatifs de vos retraites futures, vous pouvez demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Pour bénéficier de ce service gratuit, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

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Aurélie, Expert retraite

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