LES EXPERTS RETRAITE

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Virginie

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Bonjour Didier,

Tous les trimestres obtenus au cours de la carrière, cotisés ou assimilés (chômage, maladie, invalidité...), sont retenus dans la limite de 4 par an dans le calcul de la retraite.

La "durée d'assurance totale retenue" est donc l'un des éléments permettant aux régimes de base (régime général de la Sécurité sociale, MSA, RSI...) de déterminer l'âge de départ à la retraite à taux plein de l'assuré.

Le montant de la pension vieillesse est calculé comme suit :

RAM (revenu annuel moyen des 25 meilleures années) X Taux de liquidation* X (nombre de trimestres acquis dans la limite du nombre maximum selon l'année de naissance* / nombre de trimestres requis pour la génération**)

*taux : le taux varie entre 37,50% et 50%, il dépend de l'âge et du nombre de trimestres acquis,
**le nombre de trimestres acquis et requis est de 165 pour les assurés nés en 1954.

Pour toute information complémentaire, je vous invite à consulter les liens suivants :

Bonne journée,

Virginie, Expert Retraite

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Bonjour Didier,

Tous les trimestres obtenus au cours de la carrière, cotisés ou assimilés (chômage, maladie, invalidité...), sont retenus dans la limite de 4 par an dans le calcul de la retraite.

La "durée d'assurance totale retenue" est donc l'un des éléments permettant aux régimes de base (régime général de la Sécurité sociale, MSA, RSI...) de déterminer l'âge de départ à la retraite à taux plein de l'assuré.

Le montant de la pension vieillesse est calculé comme suit :

RAM (revenu annuel moyen des 25 meilleures années) X Taux de liquidation* X (nombre de trimestres acquis dans la limite du nombre maximum selon l'année de naissance* / nombre de trimestres requis pour la génération**)

*taux : le taux varie entre 37,50% et 50%, il dépend de l'âge et du nombre de trimestres acquis,
**le nombre de trimestres acquis et requis est de 165 pour les assurés nés en 1954.

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