LES EXPERTS RETRAITE

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Nelia

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Bonjour Thierry,

Le compte professionnel de prévention (ex compte pénibilité) permet l'acquisition de points pouvant être convertis en trimestres, autorisant un départ plus précoce à la retraite et au plus tôt à 60 ans.

Toutefois, ce dispositif n'a été mis en place qu'à compter du 1er janvier 2015 sans effet rétroactif pour les salariés, comme vous, concernés par le travail de nuit.

Dès lors, seules les périodes de travail de nuit effectuées depuis le 1er janvier 2015 peuvent vous permettre d'obtenir des points de pénibilité.

Pour en savoir plus, je vous invite à consulter le site internet dédié :
http://www.preventionpenibilite.fr/sites/preventionpenibi...

En outre, selon la législation actuelle, le dispositif de retraite anticipée pour carrière longue permet un départ en retraite à taux plein à partir de 60 ans, à condition de réunir, pour les personnes nées comme vous en mars 1967, 5 trimestres avant la fin de l'année de votre 20ème anniversaire et 170 trimestres cotisés pour toute votre carrière.

Attention, dans ces 170 trimestres cotisés, il ne peut être retenu plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie, 4 pour le service militaire, ...

Pour faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits, je vous conseille de demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Dans le cadre de ce bilan personnalisé et gratuit, des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées.

Pour bénéficier de ce service, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

Bon après-midi,

Nélia, Expert Retraite

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Bonjour Thierry,

Le compte professionnel de prévention (ex compte pénibilité) permet l'acquisition de points pouvant être convertis en trimestres, autorisant un départ plus précoce à la retraite et au plus tôt à 60 ans.

Toutefois, ce dispositif n'a été mis en place qu'à compter du 1er janvier 2015 sans effet rétroactif pour les salariés, comme vous, concernés par le travail de nuit.

Dès lors, seules les périodes de travail de nuit effectuées depuis le 1er janvier 2015 peuvent vous permettre d'obtenir des points de pénibilité.

Pour en savoir plus, je vous invite à consulter le site internet dédié :
http://www.preventionpenibilite.fr/sites/preventionpenibi...

En outre, selon la législation actuelle, le dispositif de retraite anticipée pour carrière longue permet un départ en retraite à taux plein à partir de 60 ans, à condition de réunir, pour les personnes nées comme vous en mars 1967, 5 trimestres avant la fin de l'année de votre 20ème anniversaire et 170 trimestres cotisés pour toute votre carrière.

Attention, dans ces 170 trimestres cotisés, il ne peut être retenu plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie, 4 pour le service militaire, ...

Pour faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits, je vous conseille de demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Dans le cadre de ce bilan personnalisé et gratuit, des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées.

Pour bénéficier de ce service, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

Bon après-midi,

Nélia, Expert Retraite

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