LES EXPERTS RETRAITE

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Aline

Aline

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Bonjour Michel,

Né en juin1963, et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à l'âge légal de 62 ans, à taux plein, si vous justifiez de 168 trimestres validés (cotisés + assimilés = retenus).

En outre, dans le cadre du dispositif "carrières longues", pour prétendre à un départ anticipé à la retraite à compter de vos 60 ans, vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 168 trimestres cotisés.

Pour vérifier l'application de ces règles à votre situation personnelle, je vous conseille de prendre contact avec le régime général de la Sécurité sociale, habilité à déterminer l'âge de votre départ en retraite à taux plein, par téléphone au 3960 (0,06 €/ mn + prix d'appel) ou via le lien suivant : http://www.lassuranceretraite.fr

Sachez que si vous remplissez les conditions pour bénéficier d'une retraite à taux plein, à 62 ans ou plus tôt, votre retraite complémentaire sera également servie sans minoration définitive. Toutefois, vous aurez nécessairement une retraite plus élevée à 62 ans en continuant à travailler, des droits supplémentaires étant alors inscrits à votre compte entre 60 et 62 ans.

Pour faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits, vous pouvez également demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Dans le cadre de ce bilan personnalisé et gratuit, des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées.

Pour bénéficier de ce service, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

Bonne soirée,

Aline, Expert Retraite

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Bonjour Michel,

Né en juin1963, et selon la réglementation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à l'âge légal de 62 ans, à taux plein, si vous justifiez de 168 trimestres validés (cotisés + assimilés = retenus).

En outre, dans le cadre du dispositif "carrières longues", pour prétendre à un départ anticipé à la retraite à compter de vos 60 ans, vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 168 trimestres cotisés.

Pour vérifier l'application de ces règles à votre situation personnelle, je vous conseille de prendre contact avec le régime général de la Sécurité sociale, habilité à déterminer l'âge de votre départ en retraite à taux plein, par téléphone au 3960 (0,06 €/ mn + prix d'appel) ou via le lien suivant : http://www.lassuranceretraite.fr

Sachez que si vous remplissez les conditions pour bénéficier d'une retraite à taux plein, à 62 ans ou plus tôt, votre retraite complémentaire sera également servie sans minoration définitive. Toutefois, vous aurez nécessairement une retraite plus élevée à 62 ans en continuant à travailler, des droits supplémentaires étant alors inscrits à votre compte entre 60 et 62 ans.

Pour faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits, vous pouvez également demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Dans le cadre de ce bilan personnalisé et gratuit, des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées.

Pour bénéficier de ce service, il faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe).

Bonne soirée,

Aline, Expert Retraite

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