LES EXPERTS RETRAITE

Réponse de Didier
Didier

Didier

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Equipe

Bonjour Martine,

L'âge de départ à la retraite dépend de plusieurs facteurs, notamment la durée de votre carrière, votre année de naissance, l'âge auquel vous avez commencé à travailler, ...

Née en mai 1957, vous pourrez partir à la retraite, à taux plein, à compter de :

  • 67 ans, quel que soit votre nombre de trimestres,
  • 62 ans, (âge légal) si vous avez obtenu 166 trimestres.

D'autres dispositifs permettent de partir avant cet âge légal, notamment la retraite anticipée pour carrière longue, sous réserve de remplir les conditions suivantes :

  • réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile des 20 ans,
  • justifier de 166 trimestres.

Attention, dans ces 166 trimestres "carrières longues", il ne peut être tenu compte de plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie, ... La majoration de durée d'assurance (8 trimestres au maximum par enfant) n'est pas retenue.

N'ayant pas d'indications sur votre carrière, je ne peux me prononcer sur votre situation particulière.

Seul le régime de base étant habilité à déterminer la date de votre départ, je vous invite à vérifier votre situation au regard de ces dispositifs auprès de l'Assurance retraite au 3960 (0,06€/mn + prix d'appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr.

Pour faire un point global sur votre retraite, vous pouvez également demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Ce bilan, personnalisé et gratuit, vous permet de faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits. Des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées à cette occasion.

Pour bénéficier de ce service, il vous faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe.

Bonne journée,

Didier, Expert retraite

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Bonjour Martine,

L'âge de départ à la retraite dépend de plusieurs facteurs, notamment la durée de votre carrière, votre année de naissance, l'âge auquel vous avez commencé à travailler, ...

Née en mai 1957, vous pourrez partir à la retraite, à taux plein, à compter de :

  • 67 ans, quel que soit votre nombre de trimestres,
  • 62 ans, (âge légal) si vous avez obtenu 166 trimestres.

D'autres dispositifs permettent de partir avant cet âge légal, notamment la retraite anticipée pour carrière longue, sous réserve de remplir les conditions suivantes :

  • réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile des 20 ans,
  • justifier de 166 trimestres.

Attention, dans ces 166 trimestres "carrières longues", il ne peut être tenu compte de plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie, ... La majoration de durée d'assurance (8 trimestres au maximum par enfant) n'est pas retenue.

N'ayant pas d'indications sur votre carrière, je ne peux me prononcer sur votre situation particulière.

Seul le régime de base étant habilité à déterminer la date de votre départ, je vous invite à vérifier votre situation au regard de ces dispositifs auprès de l'Assurance retraite au 3960 (0,06€/mn + prix d'appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr.

Pour faire un point global sur votre retraite, vous pouvez également demander un Entretien d'Information Retraite (EIR).

Ce bilan, personnalisé et gratuit, vous permet de faire le point sur votre carrière et sur les perspectives d'évolution de vos droits. Des simulations du montant potentiel de vos futures pensions, tous régimes confondus, pourront vous être communiquées à cette occasion.

Pour bénéficier de ce service, il vous faut en faire la demande auprès de votre caisse de retraite complémentaire (http://www.retraite-repartition.fr/dopli/) ou auprès du réseau d'accueil Cicas au 0820 200 189 (0,09€/mn depuis un poste fixe.

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