LES EXPERTS RETRAITE

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Déborah

Déborah

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Bonjour Brigitte,

Le rachat de trimestres est possible, sous certaines conditions, pour le salarié du secteur privé n'ayant pas cotisé suffisamment et souhaitant augmenter le nombre de trimestres d'assurance validés pour la retraite. Depuis la dernière réforme de novembre 2010, il est possible d’effectuer des versements pour la retraite entre 20 ans et 67 ans à condition de ne pas avoir fait liquider sa retraite.

Le rachat doit intervenir avant votre départ en retraite, il est ouvert à toute personne ayant plus de 20 ans et plafonné à 12 trimestres au total.
Vous pouvez envisager le rachat soit au titre des années d'études supérieures (diplôme obtenu), soit au titre d'années incomplètes (cotisations de moins de 4 trimestres avec affiliation au régime général).

Il faut savoir, que le rachat des années d'études supérieures est par ailleurs ouvert dans la plupart des régimes complémentaires de retraite comme ceux de l'Agirc Arrco. Il est possible de racheter jusqu’à 70 points par année d’études supérieures, dans la limite de trois ans, dans chacun des régimes Arrco et Agirc, sous conditions. Au préalable, ce rachat doit avoir été effectué auprès du régime de base.
La demande de rachat doit être présentée avant l’âge du taux plein.Le coût dépend du nombre de points rachetés, de la valeur du point Arrco ou Agirc et de l’âge du bénéficiaire au moment du rachat.

Le coût d'un trimestre allant de 2 850 € à 6 222 € selon l'âge, votre situation personnelle auquel intervient le rachat et selon l’option choisie (taux seul, ou taux et durée d’assurance), il s'agit d'une dépense importante qui ne se justifie que si elle procure un gain de retraite vraiment significatif.
Vous pouvez obtenir une étude personnalisée de rachat en contactant vos organismes de retraite.

Pour information, dès la création d'une entreprise, quels qu'en soient la forme juridique et le secteur d'activité, elle a l'obligation d'adhérer aux institutions Arrco et Agirc d'un groupe de protection sociale.
Ce groupe est désigné sur la base soit du code NAF soit de l'implantation géographique du siège social.

J'espère vous avoir aidé !

Déborah, Expert retraite
Espace Client TOUTM : Consultez votre relevé de points en ligne http://goo.gl/VbPog

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Bonjour Brigitte,

Le rachat de trimestres est possible, sous certaines conditions, pour le salarié du secteur privé n'ayant pas cotisé suffisamment et souhaitant augmenter le nombre de trimestres d'assurance validés pour la retraite. Depuis la dernière réforme de novembre 2010, il est possible d’effectuer des versements pour la retraite entre 20 ans et 67 ans à condition de ne pas avoir fait liquider sa retraite.

Le rachat doit intervenir avant votre départ en retraite, il est ouvert à toute personne ayant plus de 20 ans et plafonné à 12 trimestres au total.
Vous pouvez envisager le rachat soit au titre des années d'études supérieures (diplôme obtenu), soit au titre d'années incomplètes (cotisations de moins de 4 trimestres avec affiliation au régime général).

Il faut savoir, que le rachat des années d'études supérieures est par ailleurs ouvert dans la plupart des régimes complémentaires de retraite comme ceux de l'Agirc Arrco. Il est possible de racheter jusqu’à 70 points par année d’études supérieures, dans la limite de trois ans, dans chacun des régimes Arrco et Agirc, sous conditions. Au préalable, ce rachat doit avoir été effectué auprès du régime de base.
La demande de rachat doit être présentée avant l’âge du taux plein.Le coût dépend du nombre de points rachetés, de la valeur du point Arrco ou Agirc et de l’âge du bénéficiaire au moment du rachat.

Le coût d'un trimestre allant de 2 850 € à 6 222 € selon l'âge, votre situation personnelle auquel intervient le rachat et selon l’option choisie (taux seul, ou taux et durée d’assurance), il s'agit d'une dépense importante qui ne se justifie que si elle procure un gain de retraite vraiment significatif.
Vous pouvez obtenir une étude personnalisée de rachat en contactant vos organismes de retraite.

Pour information, dès la création d'une entreprise, quels qu'en soient la forme juridique et le secteur d'activité, elle a l'obligation d'adhérer aux institutions Arrco et Agirc d'un groupe de protection sociale.
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