Cette question a été résolue
Bonjour Gilles,
Pour bénéficier d'un départ anticipé à la retraite pour carrière longue dès 59 ans, né en 1960, vous devez réunir les deux conditions suivantes :
- avoir acquis au moins 5 trimestres avant la fin de l'année civile de vos 16 ans (1976),
- et justifier de 175 trimestres cotisés.
Attention, dans cette durée d'assurance cotisée requise (175 trimestres), seuls 4 trimestres pour le chômage, 4 pour la maladie, par exemple, seront retenus.
Pour partir à 60 ans, la durée d'assurance cotisée nécessaire est de 167 trimestres cotisés.
A noter également que si vous avez assumé la charge d'un membre de votre famille en situation de handicap en tant qu'aidant familial, vous pouvez, sous certaines conditions, bénéficier d’une majoration de trimestres et peut-être d’une retraite calculée au taux maximum dès 65 ans (sans devoir attendre 67 ans, l'âge normal du taux plein), quelle que soit votre durée de carrière.
Pour en savoir plus, je vous joins le lien détaillant ce dispositif :
Pour vérifier votre situation et connaître votre date de départ à la retraite, je vous invite à vous rapprocher du régime général de la Sécurité sociale, en appelant le 3960 (0,06 €/mn + prix d'appel) ou sur le site http://www.lassuranceretraite.fr
Bonne fin de journée,
Catherine, Expert Retraite
Cet article vous a-t-il été utile ?
0% des internautes ont trouvé cette réponse utile
Formulaire Étape 2/2
Merci, votre question a bien été transmise aux Experts Retraite !
Vous serez notifié(e) par email dès qu’un expert aura répondu à votre question.
🎉
-
-
Bonjour Evelyne, L'âge minimum à partir duquel vous pouvez partir à la retraite dépend de votre année de naissance et de la catégorie de votre activité de fonctionnaire...
