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Bonjour Chantal,
L'âge de départ à la retraite dépend de plusieurs facteurs, notamment la durée de la carrière, l’année de naissance, l'âge auquel l’assuré a commencé à travailler (...).
Dans le cadre d'un départ anticipé pour carrières longues, étant née en 1959, vous devez justifier :
- pour partir à compter de 57 ans et 8 mois, de 5 trimestres avant la fin de l'année civile de votre 16ème anniversaire et 175 trimestres cotisés, tous régimes de base confondus,
- pour partir à 60 ans, de 5 trimestres avant la fin de l'année civile de votre 20ème anniversaire et 167 trimestres cotisés, tous régimes de base confondus.
Attention, dans ces trimestres "carrières longues" (167 ou 175), il ne peut être tenu compte de la majoration de durée d'assurance pour les enfants et de plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie, ...
En revanche, les trimestres acquis dans le cadre du compte pénibilité sont eux pris en compte.
Vous pouvez acquérir 1 trimestre pour 10 points inscrits sur ce compte.
Seule l'Assurance retraite est habilitée à déterminer votre date de départ à la retraite et si vous remplissez les conditions pour obtenir un départ anticipé à la retraite.
Je vous conseille donc de la contacter au 3960 (0,06 €/min + prix appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr.
Bonne journée
Catherine, Expert Retraite
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Bonjour Eliane, Née en juillet 1960, vous pouvez obtenir votre retraite pour carrière longue à partir de 60 ans si vous avez acquis au moins 5 trimestres avant la fin de...
