Invalidité 1er catégorie

Bonjour Laurence,

Votre pension d'invalidité sera normalement remplacée par votre retraite à taux plein à compter de l'âge légal, 62 ans pour vous.

Plusieurs dispositifs permettant un départ avant 62 ans existent et notamment :

• le dispositif de retraite anticipée Carrières longues permet un départ à compter de 58 ans à condition de justifier d'un nombre de trimestres avant 16 ou 20 ans selon l'âge de départ et d'avoir obtenu le nombre de trimestres requis (pour la génération 1960 : 175 pour partir à 58 ans et 167 à 60 ans). Attention, dans ce nombre de trimestres cotisés, ne sont pris en compte que 4 trimestres pour la maladie, 2 pour l'invalidité, 4 pour le chômage... dans toute la carrière. La majoration de durée d'assurance pour enfant n'est pas retenue.

• le dispositif de retraite anticipée des travailleurs handicapés permet, quant à lui, un départ à compter de 55 ans pour les travailleurs handicapés à condition
  1. d'avoir acquis une durée d'assurance et un nombre de trimestres cotisés. Par exemple, pour un départ à 60 ans, vous devriez avoir acquis, au total, 89 trimestres dont 69 cotisés.
  2. d'avoir été atteint d'une incapacité permanente au moins égale à 50% pendant ces trimestres cotisés.

Vous pouvez consulter la brochure suivante pour de plus amples informations https://www.lassuranceretraite.fr/portail-info/files/live/sites/pub-bootstrap/files/Guides%20et%20formulaires/Ma-retraite-a-quel-age.pdf

Cela étant, seul votre régime de base peut déterminer votre âge de départ à la retraite. Je vous conseille donc de contacter le RSI sur le site http://www.rsi.fr ou par téléphone au 36 48 (service gratuit + prix d'appel).

Bonne journée,

Fanny, Expert retraite