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Bonjour Béatrice,
Comme indiqué par Gaëlle le 28 août dernier, étant titulaire d'une rente d'incapacité permanente suite à un accident du travail, vous pourriez bénéficier d'une retraite anticipée dès 60 ans à condition de justifier d'une incapacité permanente résultant d'une maladie professionnelle ou d'un accident de travail avec notamment un taux au moins égal à 20 %, ce qui semble être votre cas.
Le dispositif de retraite anticipée pour carrière longue, quant à lui, permet un départ en retraite à taux plein à partir de 60 ans, à condition de réunir 5 trimestres avant la fin de l'année du 20ème anniversaire et 168 trimestres cotisés.
Attention, dans ces 168 trimestres, seuls les trimestres cotisés et un nombre limité de trimestres "réputés cotisés" (4 pour le chômage, 4 pour la maladie, 2 pour l'invalidité, ...) sont retenus.
La majoration de durée d'assurance pour enfants (8 au maximum pour chaque) n'est pas prise en compte.
N'ayant pas accès aux données de votre carrière, je ne peux vous répondre plus précisément.
Pour vérifier l'application de ces règles à votre situation personnelle, je vous conseille de contacter l'Assurance retraite, habilitée à déterminer cette date, par téléphone au 39 60 (0,06 €/min + prix d'appel) ou via le lien suivant : http://www.lassuranceretraite.fr
Bonne journée
Nélia, Expert Retraite
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