retraite et maladie

Bonjour Doriane, Née en mars 1957, selon la législation actuelle, vous pouvez prétendre à la retraite à l'âge légal de 62 ans, à taux plein, si vous justifiez de 166 trimestres validés, ce qui est votre cas. Dans le cadre du dispositif de retraite anticipée "carrières longues", vous pouvez partir dès 60 ans. Pour cela, vous devez réunir au moins 5 trimestres d'assurance avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et justifier de 166 trimestres cotisés. En l'espèce, il s'agit bien, pour bénéficier de ce dispositif, de trimestres cotisés ou "réputés cotisés" (et non validés). Dans ce décompte des 166 trimestres, ne peuvent être retenus que 4 trimestres au maximum pour le chômage, 4 pour la maladie, 2 pour l'invalidité, ... A priori, c'est ce qui vous empêche de partir à la retraite dans le cadre de ce dispositif ne disposant pas du nombre suffisant de trimestres cotisés ou "réputés cotisés". Par ailleurs, les travailleurs handicapés peuvent bénéficier, notamment sous condition de présenter un taux d’incapacité permanente d’au moins 50 % ou d’un handicap de niveau comparable, de leur retraite à taux plein au plus tôt à 55 ans. Ceci étant, seul le régime de base détermine votre date de départ en fonction de votre situation. Ainsi, je vous invite à contacter le régime général de la Sécurité sociale en appelant le 3960 (0,06 €/mn + prix d'appel) ou sur le site http://www.lassuranceretraite.fr Bonne journée, Ludovic, Expert retraite