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Bonjour Odile,
Votre situation de salariée à temps partiel peut ne pas avoir de conséquences sur la date d'ouverture de vos droits à retraite. Pour cela, il faut que vos salaires permettent l'attribution de trimestres auprès du régime de base.
En effet, l'acquisition d'un trimestre de retraite ne dépend pas de la durée de la période de travail mais du salaire soumis à cotisation.
Pour valider un trimestre en 2017, il faut ainsi avoir eu un salaire brut égal à 1464 €, que cette somme ait été perçue sur un seul mois ou sur plusieurs.
Par exemple, un salaire de 500 € en janvier + 500 € en février + 500 € en mars permet la validation d'un trimestre en 2017.
En revanche, votre situation peut conduire à ce que le montant de votre future pension soit moins élévé que si vous aviez exercé une activité à temps plein et donc mieux rémunérée.
Bonne journée,
Ludovic, Expert retraite
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