Bienvenue sur la communauté des Experts Retraite

La communauté des Experts Retraite

La référence pour toutes vos questions retraite

Plus de 67000 questions posées. Réponse gratuite sous 48h.

Cette question a été résolue

trimestres cotisés ,trimestres retenues

Bonjour,je ne comprends pas la nuance entre cotisés et retenus ,sur mon relevé il est noté - cotisés 141- et- retenus 183 (y compris majorations retenues)pour le calcul de mon départ à la retraite; je suis en carrière longue, née en 1959,commencée le travail en 1975 donc j'ai les 5 trimestres avant 20ans, mais des trous dans ma carrière, j'ai élevé 3 enfants.Puis- je prétendre partir à 60ans même avec une retraite qui ne serait pas pleine?merci pour votre réponse.
  • Imprimer
  • Partager
Aurélie
Aurélie

Aurélie

Niveau
4
5000 / 5000
points
Bonjour Brigitte, Les trimestres retenus reportés sur votre relevé de carrière correspondent aux trimestres cotisés, assimilés et ceux accordés pour les enfants élevés. Les trimestres dits "cotisés" sont des trimestres ayant donné lieu à des versements de cotisations d'assurance vieillesse prélevées durant l'exercice d'une activité salariée. Les trimestres "assimilés" sont principalement des périodes d'interruption d'activité durant lesquelles les cotisations n'ont pas été versées (maladie, invalidité, chômage...). Dans le nombre total de trimestres retenus peut également être comptabilisée la majoration de durée d'assurance (8 trimestres au maximum par enfant), ce qui semble être votre cas. Pour un départ à compter de l'âge légal de 62 ans, tous les trimestres de votre carrière sont comptés, donc retenus, dans les 167 requis pour l'obtention d'une retraite à taux plein. Pour un départ anticipé à partir de 60 ans, dans le cadre du dispositif "Carrière longue", il faut justifier de 5 trimestres retenus avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et réunir les 167 trimestres "cotisés" requis pour l'ensemble de votre carrière. Dans ces 167 trimestres, seuls 4 trimestres "assimilés" sont retenus pour le chômage, 4 pour la maladie et 2 pour l'invalidité... A noter que les trimestres de majoration de durée d'assurance pour enfants ne sont pas pris en compte dans les 167 trimestres "cotisés". La nature de vos trimestres est donc déterminante pour savoir si vous pouvez ou non bénéficier du dispositif des carrières longues. N'ayant pas accès à vos données personnelles, je vous conseille, pour vérifier votre éligibilité à ce dispositif, de contacter le régime général de la Sécurité sociale en appelant le 3960 (0,06 €/mn + prix d'appel) ou sur le site http://www.lassuranceretraite.fr Dans le cas où vous ne pourriez pas bénéficier d'un départ à compter de 60 ans, votre retraite de base ne pourrait être versée qu'à compter de 62 ans. En effet, aucun versement avec décote n'est possible avant cet âge. Bon après-midi, Aurélie, Expert retraite

Cet article vous a-t-il été utile ?

Oui 2

Non 0

100%

100% des internautes ont trouvé cette réponse utile

x

Formulaire Étape 2/2

Merci, votre question a bien été transmise aux Experts Retraite !
Vous serez notifié(e) par email dès qu’un expert aura répondu à votre question.
🎉