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Retraite et chômage

Bonjour, je suis né en avril 1962 (cadre 57 ans marié et 3 enfants, 156 trimestres qui seront cotisés au 31.12.2019), après étude réalisée, j'aurai droit à la retraite à 60 ans pour carrière longue, ayant validé 5 trimestres avant mes 20 ans, avec un départ prévu le 31 décembre 2022 pour obtenir à 60 ans et 8 mois mes 168 trimestres cotisés (dont 7 trimestres réputés cotisés au titre du service militaire et du chômage). Malheureusement, je vais être licencié pour motif économique au 31.12.2019. Par conséquent, je pourrai prétendre à 3 ans d'indemnité chômage à différents taux d'indemnisation pour les années 2020, 2021 et 2022. Confirmation svp, si je ne retrouve pas de travail pendant ces 3 années (pas évident à 57 ans...), je ne peux donc valider 3 années de trimestres pour les années 2020, 2021 et 2022, C'est bien cela ?. Ce qui aurait pour conséquence, de ne plus prétendre à un départ à taux plein à 60 ans au 31.12.2022, c'est bien cela ?. Néanmoins, si je n'ai pas retrouvé de travail pendant ces 3 années, puis-je demander malgré tout à bénéficier de ma pension retraite au 31.12.2022, pension qui ne sera plus à taux plein, c'est bien cela ? (grosse décote ?), (je pense que cela doit arriver à bon nombre de personnes, de demander à bénéficier de la pension de sa retraite, sans avoir tous ses trimestres requis). Est-il possible dans mon cas de racheter des trimestres ?. Merci de m'éclairer !. Vous en remerciant par avance. Bien cordialement.

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Réponses

Bonjour Luc,

Vous avez effectivement indiqué les éléments d'âge et de durée d'assurance qui sont requis dans votre situation en vue de l'obtention d'une retraite du régime général de la Sécurité sociale par anticipation, dans le cadre du dispositif des "carrières longues".

Au 31 décembre 2019, il vous manquera 12 trimestres pour atteindre les 168

Si vous êtes licencié Vous pourriez obtenir des trimestres assimilés au régime de base à raison d'un trimestre pour 50 jours indemnisés, dans la limite de 4 par an ainsi que des points de retraite complémentaire Agirc-Arrco.

Dans la durée d'assurance exigée par le dispositif des "carrières longues" (soit pour vous 168 trimestres), sont retenus tous vos trimestres acquis par cotisations et seulement un nombre limité de trimestres assimilés : 4 pour le chômage, 4 pour la maladie, 4 pour le Service national  ...

Ayant déjà validés des trimestres pour chômage dans votre carrière, vous ne pourrez plus bénéficier de ce dispositif de départ anticipé.

Il vous faudra attendre l'âge de 62 ans pour faire valoir vos droits à la retraite. Il est impossible, en effet, d'obtenir la retraite de base avant 62 ans sans remplir la condition de trimestres.

Enfin, le rachat de trimestres ou de points de retraite complémentaire est possible pour compléter des années incomplètes (années où vous n'avez pas pu valider 4 trimestres) ou pour études supérieures.

Toutefois, ce type de rachat ne permet pas d'obtenir des trimestres cotisés qui permettraient de compléter votre durée d'assurance.

Bonne soirée,

Christophe, Expert Retraite

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