travailleur handicapé

Bonjour Katarzyna,

Le fonctionnaire peut bénéficier d'un départ à la retraite anticipée lié au handicap (soit avant l'âge légal de départ à la retraite fixé entre 60 ans et 62 ans, selon sa date de naissance), à condition de justifier d'un certain taux d'handicap et d'une certaine durée d'assurance (dont une part minimale doit avoir donné lieu à cotisations) durant cette période d'handicap.

L'intéressé peut partir en retraite anticipée sans attendre l'âge minimum de départ à la retraite :

• s'il souffre d'une incapacité permanente d'au moins 50 % reconnue par la maison départementale des personnes handicapées (MDPH),
• ou s'il a été reconnu travailleur handicapé avant 2016, ce qui selon vos indications est votre cas.

Ceci étant, je vous invite à reprendre contact avec le Service des Retraites de l'Etat qui est seul compétent pour instruire vos droits et se prononcer sur les documents nécessaires.

A toutes fins utiles, je vous joins un lien relatif à ce sujet : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F14060

Bonne journée,

Virginie, Expert Retraite