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Question en attente de réponse

Né en décembre 1962, conditions carrière longue partielles à 60 ans, à quel âge puis-je prétendre à la retraite ?

Né en décembre 1962, j'ai pu valider 6 trimestres avant la fin de l'année de mes 20 ans, par contre je n'aurai que 166 trimestres pour mes 60 ans. Par conséquent je ne remplis que partiellement les conditions pour un départ à 60 ans sur le dispositif carrière longue qui demande 168 trimestres. Est-ce que je devrai attendre mes 62 ans pour prétendre à ma retraite ou est-ce que je pourrai partir en retraite dès les 168 trimestres validés pendant l'année de mes 61 ans ? Dans la deuxième hypothèse, y aura-t-il une décote sur le montant de ma retraite (régime général et/ou complémentaire) ?

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Réponses

Bonjour Jean-Claude,

Le dispositif de départ anticipé à la retraite pour carrière longue permet aux personnes, ayant commencé à travailler tôt et justifiant d'une durée d'assurance minimale cotisée pour toute la carrière et d'une durée d'assurance minimale avant 20 ans, de bénéficier de leurs droits avant l'âge légal, soit 62 ans pour les générations nées à compter de 1955.

Ainsi, né en décembre 1962, pour bénéficier de ce dispositif, vous devez réunir au moins 4 trimestres avant la fin de l'année civile de vos 20 ans, ce qui semble être le cas, et 168 trimestres cotisés dans toute la carrière.

Dans ces 168 trimestres demandés, il ne peut être tenu compte de plus de 4 trimestres pour chômage, 4 pour maladie, ...

Dès lors, si comme vous l'indiquez, vous remplirez ces deux conditions à vos 61 ans. Dans ce cas, vous pourrez obtenir vos pensions de retraite base et complémentaire dans les mêmes conditions, c'est-à-dire, à la même date et à taux plein (sans minoration définitive).

Ceci étant, n'ayant pas accès aux données de votre carrière, je ne peux vous répondre plus précisément.

Pour vérifier votre éligibilité à ce dispositif et connaître la date précise de votre départ en retraite à taux plein, je vous conseille de prendre contact avec le régime général de la Sécurité sociale par téléphone au 3960 (0,06 €/mn + prix d'appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr.

Je vous précise toutefois qu'un coefficient de solidarité minorant 10% sera susceptible d'être appliqué sur votre retraite complémentaire Agirc-Arrco pendant 3 ans.

En effet, dans l'hypothèse où vous remplirez les conditions de la retraite à taux plein pour carrière longue dès 61 ans, soit au 1.1.2023, vous serez concerné par cette minoration temporaire.

Pour ne pas être impacté par ce coefficient minorant temporaire, il vous faut :

  • soit être exonéré du prélèvement de la CSG en fonction de vos ressources,
  • soit reporter le point de départ de votre retraite complémentaire d'un an au moins, soit au 1.1.2024 au plus tôt.

Vous trouverez toutes les informations sur ce coefficient à l'adresse suivante : https://www.agirc-arrco.fr/ce-qui-change-au-1er-janvier-2019/vous-etes-proche-de-la-retraite/, rubrique "Retraite à taux plein et coefficient temporaire de majoration ou de minoration".

Bonne journée

Nélia, Expert Retraite

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