La référence pour toutes vos questions retraite
Plus de 67000 questions posées. Réponse gratuite sous 48h.
Recherchez
Question en attente de réponse
Bonjour,
Je suis actuellement dans un plan de départ volontaire incluant un congé de reclassement. Le document signé par la direction ne contient aucun détails concernant le maintiens de la retraite complémentaire.
Seule la phrase ci-dessous mentionne la retraite "de base" en tant que prestation maintenus en autre.
**** Durant le congé de reclassement, les droits des salariés aux différentes prestations suivantes : maladie, maternité, invalidité, décès, accident du travail, retraite de base seront maintenus. ****
Mes questions sont les suivantes:
Merci de précisé le calcul si différent !
Merci d'avance,
Réponses
Bonjour Stéphane,
Le congé de reclassement est effectué par le salarié pendant sa période de préavis de licenciement et au-delà, en général dans la limite d'un an.
Pendant la durée de congé correspondant à la durée du préavis, le salarié continue à percevoir sa rémunération habituelle, qui est soumise à l'ensemble des cotisations de retraite. Le salarié se voit ainsi :
En revanche, lorsque la durée du congé de reclassement excède celle du préavis :
Ainsi, les cotisations suivantes s'appliquent :
Bonne journée
Nélia, Expert Retraite
Formulaire Étape 2/2
Merci, votre question a bien été transmise aux Experts Retraite !
Vous serez notifié(e) par email dès qu’un expert aura répondu à votre question.
🎉
Vous ne trouvez pas de réponse ?
Une équipe dédiée vous répond gratuitement sous 48h