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Bonjour,
J’ai une question concernant les trimestres validés et cotisés vieillesse pour ma retraite.
J’ai été licencié économique en Mai 2019 donc travaillé plusieurs mois et pour un montant de salaire (d’environ 7000E) et ensuite période de chômage (CSP) jusqu’à la fin décembre.
D’après ce que j’ai pu comprendre ; Pôle emploi ainsi que la carsat devrait me valider un nombre de trimestres non cotisés à l’assurance vieillesse (environ 3).
Mais es que mes trimestres à la cotisation vieillesses vont être validées à hauteur de 4, sachant que j’ai travaillé un certain montant de salaire en 2019, donc cotisé à l’assurance vieillesse.
Cordialement
Réponses
Bonjour Denis,
Pour les périodes d'activité salariée, le régime général de la Sécurité sociale attribue un trimestre cotisé dès lors que le salaire soumis à cotisations est au moins égal à 150 fois le smic horaire, soit par exemple 1504,50 € en 2019 (6018 € pour 4 trimestres).
Les périodes de chômage permettent, quant à elles, d'obtenir un trimestre assimilé pour 50 jours indemnisés, délai de carence compris.
Il n'est pas possible d'acquérir plus de 4 trimestres, cotisés et assimilés confondus, par année civile.
Les trimestres cotisés sont retenus en priorité, notamment pour le calcul de la retraite de base ou encore pour éventuellement déterminer le point de départ en retraite des personnes éligibles au dispositif des carrières longues.
Si votre indemnisation chômage perdure l'année suivante, des trimestres pourront effectivement vous être attribués dans les conditions préalablement citées.
Bonne journée,
Virginie, Expert Retraite
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