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Question en attente de réponse

Âge et conditions de taux pleins

Bonjour

On me propose une rupture conventionnelle en début d année 2021.
J'aurai validé 165 trimestre. Il me manquera 4 trimestres pour arriver à 169 afin d obtenir un départ à 60 ans.
Les 4 trimestres de chômage qui me seront attribués seront bien comptés pour obtenir mes 169 trimestres et partir à 60 ans..?
J entends différents sons de cloche.....
J ai commencé avant 15 ans et je suis né le 27 septembre 1964.
Merci pour votre aide.
Bien cordialement.
Jean Philippe O******

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Réponses

Ludovic
Ludovic

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Bonjour Jean-Philippe,

Né en septembre 1964, et selon la réglementation en vigueur, vous pouvez bénéficier du dispositif de retraite anticipée pour carrières longues dès :

  • 58 ans à condition de réunir 5 trimestres avant la fin de l'année civile de vos 16 ans et 177 trimestres cotisés,
  • dès 60 ans à condition de réunir 5 trimestres avant la fin de l'année civile de vos 20 ans et 169 trimestres cotisés.

Dans cette durée d'assurance (177 ou 169), seuls 4 trimestres pour le chômage seront retenus et ce, tous régimes de base confondus

En l'espèce, il s'agit bien, pour bénéficier de ce dispositif, de trimestres cotisés et non validés.

La nature des trimestres déjà inscrits à votre compte et ceux à venir pour atteindre la durée de 169 trimestres cotisés (et non validés) est donc un élément essentiel pour déterminer votre éligibilité à un départ à la retraite à taux plein avant l'âge de 62 ans.

Cela étant, c'est le régime de base qui détermine la date à laquelle vous pouvez obtenir votre retraite à taux plein. C’est pourquoi, si vous souhaitez obtenir davantage d'informations sur votre situation personnelle, je vous conseille de vous rapprocher de l'Assurance retraite au 3960 (0,06€/mn + coût d'appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr

Bonne journée,

Ludovic, Expert Retraite

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