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Question en attente de réponse

congé de reclassement et liquidation retraite

Bonjour, je suis salarié avec 25 ans d'ancienneté, j'ai 65 ans et je suis en surcôte depuis le 1er juillet 2018. Je vais faire parti d'un pse qui sera élaboré d'ici mai 2020. Un syndicaliste de l'entreprise m'a dit que je pourrai donc bénéficier du congé de reclassement et qu'il me sera possible de demander la liquidation de ma retraite durant ce congé sans pour autant impacter mes indemnités de licenciement. Cela est-il exact ? Merci

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Réponses

Nelia
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Bonjour Manuel,

Normalement, l'employeur ne peut proposer un congé de reclassement aux salariés qui, comme vous, peuvent bénéficier de leur retraite à taux plein après l'âge légal, soit 62 ans.

En outre, le bénéfice de la retraite n'est pas cumulable avec la perception d'allocations versées par l'Assurance chômage.

Dès lors, si comme vous l'indiquez, vous pouvez bénéficier de votre retraite à taux plein depuis vos 63 ans, il ne vous sera pas possible de pouvoir bénéficier d'un PSE.

Pour vérifier votre situation au regard de ce dispositif, je vous invite à contacter Pôle-emploi via le lien au 3949 (service gratuit + prix d'appel) ou via le lien https://www1.pole-emploi.fr/faq/contactezNous

Enfin, en cas de licenciement pour motif économique, vous pouvez obtenir le versement d'indemnités diverses (indemnité de licenciement, indemnité compensatrice de préavis, indemnité compensatrice de congés payés) sous réserve de remplir les conditions requises pour en bénéficier.

Pour en savoir plus, je joins la fiche technique du service public détaillant l'attribution de ces indemnités : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F15189

Bonne journée

Nélia, Expert Retraite

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