Question en attente de réponse
Réponses
Bonjour Gislain,
Le chômage partiel est un dispositif d’aide aux entreprises qui font face à des difficultés économiques.
Ces aides sont directement réglées à l'employeur qui doit en assurer le versement auprès du salarié.
Il permet aux salariés, placés en activité partielle, de recevoir la part de leur employeur, une indemnité visant à compenser la perte de rémunération du fait des heures non travaillées.
Cela étant, la situation étant particulière, je vous suggère d'interroger Pôle emploi, pour vérifier si ce point s'applique durant la période de confinement, au 3949 (service gratuit + prix d'appel) ou via le lien https://www1.pole-emploi.fr/faq/contactezNous .
Bonne journée,
Aurélie, Expert Retraite
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