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Réponses

Bonjour Duc,

D'une manière générale, les points de retraite complémentaire sont déterminés en fonction du salaire soumis à cotisations, du taux de cotisation de l'employeur ainsi que du prix d'achat du point de l'année concernée selon la formule suivante :

Salaire brut soumis à cotisation X Taux du calcul des points / Prix d'achat du point

Le salaire brut inclut le salaire de base et les diverses primes soumises à cotisations sociales pour la retraite.

La rémunération prise en compte est toutefois limitée à :

• une fois le plafond de la Sécurité sociale (PSS) pour la retraite du régime général,

• et, s'agissant de la retraite complémentaire Arrco-Agirc, jusqu'au 31 décembre 2018, à 3 PSS pour un salarié non cadre et à 8 PSS pour un cadre.

Depuis le 1er janvier 2019, date de la mise en œuvre du nouveau régime Agirc-Arrco, la notion catégorielle (cadre et non-cadre) n'est plus prise en compte puisque tous les salariés, quel que soit leur statut, cotisent au seul régime Agirc-Arrco.

Les cotisations de retraite complémentaire sont désormais assises sur les éléments entrant dans l'assiette des cotisations de Sécurité sociale dans la limite de deux tranches :

• tranche 1 jusqu'à 1 PSS : en 2020, cette tranche est comprise entre 1 euro et 3 428 euros par mois ou de 1 euro à 41 136 euros en année complète,

• tranche 2 comprise entre 1 et 8 fois PSS : soit en 2020, de 3 428 à 27 424 euros par mois ou de 41 136 à 329 088 euros par an.

Pour en savoir plus, vous pouvez consulter cette brochure.

Enfin, si vous souhaitez de plus amples informations sur votre situation, je vous conseille de contacter votre caisse de retraite complémentaire. Vous trouverez ses coordonnées en cliquant ICI

Bonne journée,

Thuy, Expert Retraite

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