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démission et carrière longue

Bonjour, je vais avoir 60 ans au mois de septembre. Je travaille dans le privé avec un statut de cadre depuis près de 40 ans. La CNAV m'a confirmé que je peux prétendre à un départ à la retraite pour carrière longue au 1er avril 2021. Compte tenu de conditions de travail très pénibles, je souhaiterais donner ma démission mi-octobre afin de partir mi janvier 2021. Mon salaire de janvier (environ 3000 euros pour les 2 semaines hors CP) semble me permettre de valider le trimestre qui me manquera en 2021: pouvez-vous me le confirmer ?
D'autre part, j'aimerais faire valoir mes dtoits à la retraite dès le mois d'octobre 2020 ? Aurai-je le droit de démissionner en parallèle ?
Merci à vous.
Cordialement.

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Réponses

Bonjour Agnès,

Le nombre de trimestres attribués l'année du départ en retraite est calculé selon deux paramètres :

  • le salaire brut soumis à cotisation ; ainsi par exemple un salaire brut soumis à cotisations sociales de 1 522,50 € suffit en 2020 pour acquérir un trimestre,
  • la durée de la période d'emploi.

Ainsi pour obtenir en 2021 le trimestre manquant, il vous faut poursuivre votre activité jusqu'au 31.3.2021. Avec une fin de contrat de travail mi-janvier, vous n'obtiendriez aucun trimestre pour 2021, même si votre salaire est supérieur au minimum nécessaire, et cela pourrait compromettre votre éligibilité à la retraite anticipée pour carrière longue.

Vous devrez informer votre employeur de votre souhait de faire valoir vos droits à la retraite en respectant le préavis prévu par les textes en vigueur dans votre entreprise.

Votre demande de retraite n'est pas conditionnée par la démarche auprès de votre employeur, mais il est conseillé d'en faire la demande au moins six mois avant la date prévue, soit en l'occurrence à partir du 1er octobre 2020 pour un départ programmé au 1er avril 2021. 

Bonne journée

Didier, Expert Retraite

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