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Rachat trimestres carrière longue

Bonjour, je peux bénéficier du dispositif de carrière longue, j'aurais mon taux plein en juillet 2022. Mais suite à la crise actuelle, je suis en activité partielle 100% et mon entreprise va mettre en place une rupture conventionnelle Collective. Quelle est l'impact pour ma retraite ? Il me manque 8 trimestres pour mon taux plein, puis-je racheter ces trimestres et conserver le statut de carrière longue ? Pour la caisse complémentaire AGIRC ARRCO puis-je aussi procéder au rachat des points et bénéficier carrière longue ? Je vous remercie par avance. Cdt.

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Réponses

Bonjour Catherine,

Née en février 1962, vous pourrez obtenir votre retraite pour carrière longue, entre 60 et 62 ans, sous réserve :

  • d'avoir acquis au moins 5 trimestres avant la fin de l'année de vos 20 ans (1982),
  • et de totaliser au moins 168 trimestres dans toute votre carrière.

Dans ces 168 trimestres "carrière longue" sont comptabilisés tous les trimestres acquis par cotisation sur salaire. En revanche, les trimestres assimilés pour chômage ne sont retenus qu'à hauteur de 4 au maximum.

Une rupture conventionnelle , suivie d'une période de chômage, remettrait donc vraisemblablement en cause votre éligibilité à la retraite pour carrière longue en juillet 2022. En effet, vous ne pourriez plus acquérir de trimestres cotisés, mais seulement des trimestres assimilés pour chômage qui ne peuvent être retenus au-delà de 4.

En outre, les trimestres "rachetés" ne sont pas comptés pour la retraite anticipée.

Au regard de ces éléments, je crains que vous deviez attendre 62 ans pour prendre votre retraite. Ceci vous permettra au demeurant d'acquérir des points de retraite Agirc-Arrco pour vos périodes de chômage indemnisé jusqu'à 62 ans, points qui viendront améliorer votre future allocation.

Bon après-midi

Didier, Expert Retraite

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