Bonjour Béatrice,
Pour obtenir la prise en compte par les caisses de retraite (base ou complémentaire) d'une période d'emploi n'ayant pas donné lieu à versement de cotisations de retraite, il convient, en règle générale, de produire ses bulletins de salaire.
En effet, ces documents mentionnent des informations indispensables (précomptes ou non de cotisations pour la vieillesse, le chômage, la retraite complémentaire...) pour accorder ou non des droits à retraite.
Ainsi, une attestation d'activité (certificat d'emploi) ne permet pas aux caisses de retraite, régime de base dans votre cas, de connaître le montant des salaires perçus par l'assuré, ni de vérifier la présence de précomptes de retraite.
Dès lors, peut-être pourriez-vous demander à votre ancien employeur, le Crédit lyonnais, une attestation mentionnant les salaires que vous avez perçus au cours de 1979.
Cela étant, je ne peux vous certifier que ce document sera suffisant pour permettre au régime général de la Sécurité sociale d'inscrire des trimestres à votre compte.
Enfin, s'agissant de la date de votre départ à la retraite à taux plein, je vous invite à contacter le régime général de la Sécurité sociale, organisme habilité à vérifier votre situation à ce titre, au 3960 (service gratuit + prix d'appel) ou sur http://www.lassuranceretraite.fr
Bonne journée,
Virginie, Expert Retraite
