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Question en attente de réponse

Ai-je gâché de l'argent en cotisant à la CFE alors que l'Angleterre avait un accord avec la France?

Bonjour,,
Je travaille en Angleterre depuis janvier 2018 et je cotise à la CFE (en plus de cotiser a la pension de mon employeur, Aviva), car j'avais cru comprendre que c'était nécessaire pour avoir accès à la retraite Française. Cependant en parcourant ce site, je me rend compte que (avant le Brexit) la France avait un accord avec l'Angleterre et que les trimestres effectués en Angleterre comptaient pour la retraite Française. Est-ce que cela veut dire que j'ai dépensé 16000 euros pour rien (montant total de mes cotisations a ce jour a la CFE)? Si c'est le cas, la CFE n'aurait-elle pas du me prévenir que ma cotisation faisait double emploi? Ou alors, est-ce que ma cotisation aura tout de meme un impact sur le montant final de ma retraite, par rapport a si je n'avais pas cotisé?
Merci

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Réponses

Bonjour Lucine,

Soyez rassurée, vous n'avez pas cotisé pour rien.

En effet, dans le cadre de la coordination européenne ou d'une convention bilatérale signée avec la France, les trimestres validés dans le pays d'expatriation sont pris en compte par le régime français pour calculer la durée d'assurance requise en France pour un départ à la retraite à taux plein.

Cela étant, ces périodes ne sont pas prises en compte dans le calcul de la retraite française : Revenu Annuel Moyen (RAM) des 25 meilleures années et nombre de trimestres.

En revanche, lorsque vous cotisez volontairement à la CFE pour une période d'expatriation, ces périodes sont reconnues comme ayant été cotisées.

Vos salaires et vos trimestres sont ainsi reportés sur votre relevé de carrière et sont pris en compte pour le calcul de la retraite de votre retraite française.

En effet, le montant de la pension de retraite du régime général de la Sécurité sociale sera déterminé selon la formule suivante :
Revenu Annuel Moyen* (moyenne des revenus revalorisés des 25 meilleures années dans ce régime) X Taux de la retraite** X Nombre de trimestres acquis*** / Nombre de trimestres requis****

* votre revenu annuel moyen sera calculé sur vos années d'activité en France et dans le cadre de la CFE
** votre taux sera de 50% (taux plein) si vous avez la durée d'assurance requise pour votre génération, tous régimes de base confondus,
*** ce nombre de trimestres correspondra à celui acquis auprès du régime général de Sécurité sociale, de la CFE et les trimestres validés au Royaume-Uni
**** la durée d'assurance requise pour le taux plein.

A noter que dans le cadre des accords internationaux (règlements européens, conventions internationales), le cumul de périodes d'assurance obligatoire et d'assurance volontaire répond à des règles de superposition. Seront prises en compte en priorité vos périodes validées par le régime français, dans la limite de 4 trimestres maximum par année civile.

Par exemple, si vos années d'expatriation en Angleterre font partie des 25 meilleures, cela aura de facto un impact le montant de votre retraite de base.

Pour vérifier votre situation, je vous conseille de contacter l'Assurance retraite au 3960 (service gratuit + prix d'appel) ou sur www.lassuranceretraite.fr

Bonne journée,

Catherine, Expert Retraite

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