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Question en attente de réponse

Obligation de se mettre en retraite si on arrive au taux plein CNAV durant son chomage

Bonjour, Suite à licenciement fin 2017 ma société m'a payé un suivi et une formation de créateur d’entreprise, j'ai été couvert en congé de reclassement (60%) jusqu’à Fin mars 2020. Ensuite mes conseillers m'avaient dit de me mettre au chômage et que je serais payé durant 36mois après carence et j'éviterais ainsi la pénalité de -10% durant 3 ans et je pourrai me consacrer à mon projet d'entreprise sans soucis. J'ai fourni tous les dossiers retraite que j'avais et en fait la carence a été calculée à 4,5 mois et depuis je suis indemnisé par pole emploi. Sur mon courrier ouverture de droit je voyais bien les 36 mois après carence donc jusqu' au 13/08/2023. Tout allait bien mais quelques jours avant d’être payé sur le site la date a été modifiée au 30/03/2022 après nombreux appels qui me disaient que cette erreur serait rectifiée une personne m'a dit que c'était normal et du à mon age! J'ai 63ans et 7mois (mai 1957). Je me suis fait une raison mais tout mon business case de société déjà impacté par le COVID est foutu mon activité basée sur l'export Aéronautique ne démarre pas. La douche froide est arrivée jeudi dernier par la réception d'un dossier de la CNAV qui m'annonce que j'ai mes 166 T CNAV et je dois prendre ma retraite car mes versements chômage vont être arrêté. (NB des trimestres ont été validé mais à zero €) MA retraite complémentaire va donc être impactée.
1-Y a t il un délai de grâce pour continuer à être payé par le chômage, le temps de faire la demande car je vois délai 6mois. Je suis totalement surpris et suis pris de cours. Qui avertit Pole emploi?
2- Une fois que la CNAV annonce qu'on a la retraite CNAV à taux plein, si on continue à travailler 1 ou 2 ans ou si on peut rester au chomage 1 an, est ce le montant de la retraite complémentaire va augmenter ou est ce un plafond. Je fais abstraction de cette nouvelle loi - 10% sur 3ans/+10% sur 1 ainsi on travaille de +2 ans . Le simulateur semble plafonner dés qu'on atteint ses trimestres.
Merci de vos réponses, je ne sais plus quoi faire.

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Réponses

Bonjour Jean-Guy,

Lorsqu'une personne atteint ou dépasse l'âge légal de départ en retraite, soit 62 ans, Pôle emploi demande une attestation CNAV/ UNEDIC.

Ce document délivré par les services de l'Assurance retraite précise le nombre de trimestres validés et si l'assuré remplit les conditions d'ouverture des droits à taux plein auprès de ce régime.

Dans l'affirmative, l'indemnisation chômage ne peut être attribuée ou poursuivie.

Pour en savoir plus sur ce point, vous pouvez consulter la page suivante : https://www.unedic.org/indemnisation/vos-questions-sur-in...

Dès lors, si comme indiqué, né en 1957, vous avez atteint le nombre de trimestres demandé pour votre génération, soit 166, pour obtenir votre retraite à taux plein à l'âge de 63 ans et 7 mois. Dans cette situation, l'indemnisation chômage ne peut être poursuivie au-delà de cet âge.

Il vous faut effectivement demander votre retraite. Vos pensions de retraite de base et complémentaire vous seront alors servies à taux plein (sans minoration définitive). Seule la minoration temporaire de 10 % sera alors appliquée pendant 3 ans sur votre retraite complémentaire Agirc-Arrco sauf si vous êtes exonéré de CSG compte tenu de vos ressources.

Enfin, en cas de poursuite ou de reprise d’activité après la liquidation des droits à retraite, les rémunérations versées sont soumises aux cotisations normales de retraite mais ne permettent pas l'acquisition de nouveaux droits.

Ainsi, si vous poursuivez ou reprenez une activité après la liquidation de vos retraites, les cotisations versées ne vous permettront pas d'acquérir de nouveaux droits à retraite.

Bonne journée

Nélia, Expert Retraite

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