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Rupture conventionnelle - Carrière longue

Bonjour, retraite carrière longue, 61 et 2 mois (janvier 2025). En cas de rupture conventionnelle au courant de l'année 2022, si je ne retrouve pas d'emploi est-ce que cela comptera pour ma retraite (cotisations et trimestres) à l'âge prévu? Merci pour votre retour, Cordialement

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Bonjour Sylvie,

Née en octobre 1963, pour bénéficier d'un départ anticipé pour carrière longue au 1er janvier 2025 à 61 ans et 2 mois, vous devez réunir au moins 4 trimestres à la fin de l'année de vos 20 ans et 168 trimestres cotisés ou réputés cotisés pour l'ensemble de votre carrière.

Dans ces 168 trimestres demandés, sont pris en compte tous les trimestres acquis par cotisations (travaillés) et un nombre très limité de trimestres assimilés : au maximum 4 pour la maladie, 4 pour le chômage, ...

Attention, les trimestres pour enfants (8 trimestres pour chaque) ne sont pas pris en compte dans ce dispositif.

La nature des trimestres inscrits à votre compte est donc déterminante.

Dès lors, une rupture conventionnelle suivie d'une période de chômage de 2 ans remettra en cause votre départ à la retraite pour carrière longue au 1er janvier 2025 puisque à cette date vous constaterez plus de 4 trimestres pour chômage.

Tel ne serait pas le cas, si vous repreniez une activité professionnelle salariée ou non salariée génératrice de trimestres cotisés auprès du régime de base sous réserve de justifier d'un niveau de revenus suffisant pour valider un trimestre.

Pour cela, un salarié doit justifier d'une rémunération équivalant à 150 fois le smic horaire (10,25€) en 2021 et un non salarié d'un chiffre d'affaire minimum fixé selon le secteur d'activité. Pour les connaître, je vous invite à consulter ce site : https://www.autoentrepreneur.urssaf.fr/portail/files/Guides/Metropole/mobile/Guide_AE_Metropole.html

En tout état de cause, âgée de plus de 55 ans à la date de votre rupture conventionnelle, Pôle emploi vous indemnisera pendant 36 mois au titre de l'ARE.

Quoi qu'il en soit, je vous conseille d'interroger le régime général de la Sécurité sociale seul habilité à déterminer votre âge de départ à la retraite à taux plein en appelant au 3960 (0,06 €/min + prix d'appel) ou via ce site.

Bonne journée,

Sandra, Expert Retraite

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