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Question en attente de réponse

Pour bénéficier de la retraite progressive mon employeur me demande de m’engager officiellement à partir dans un an.

Je voudrais lever le pied avant de partir en retraite, mon employeur préfère que je parte.
La retraite progressive serait le meilleur moyen pour moi. Mon employeur accepte si je m’engage à partir dans un an.
En a-t-il le droit ? Pourrais-je refuser si la situation change ?

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Réponses

Thu Thuy
Thu Thuy

Thu Thuy

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Bonjour Eric,

La retraite progressive est un dispositif qui permet au salarié de réduire son activité professionnelle tout en bénéficiant d’une partie de sa retraite (base et complémentaire) et en continuant à cotiser pour augmenter son nombre de trimestres et de points.

La retraite progressive suppose de travailler à temps partiel, et donc une modification du contrat de travail si le salarié travaille à temps plein. Or, pour passer à temps partiel, il faut obtenir l'accord de l'employeur qui est libre de refuser la demande du salarié au regard de ses propres contraintes.

Par conséquent, et sauf accord collectif, applicable dans votre entreprise, prévoyant des règles sur ce point , la retraite progressive est conditionnée par l'accord de l'employeur quant au passage à temps partiel.

Dès lors, votre employeur a tout-à-fait le droit d'accepter votre retraite progressive en limitant sa durée à un an.
Bien entendu, vous avez le droit de refuser cette proposition.
En tout état de cause, avant de vous engager, il est important pour vous de vérifier qu'au bout de cette année, vous remplirez bien les conditions d'âge et de durée de carrière pour obtenir votre retraite à taux plein.

En revanche, si le salarié est déjà à temps partiel et remplit les conditions pour bénéficier de la retraite progressive, l'accord de l'employeur n'est pas nécessaire.

Dans ce dernier cas, le salarié peut donc demander une retraite progressive sans obtenir l'accord préalable de son employeur. Il devra simplement lui demander de remplir l'attestation dont il aura besoin pour adresser sa demande de retraite progressive.

Bonne journée,

Thuy, Expert Retraite

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