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Question en attente de réponse

Carrière longue / date de départ à la retraite et rupture conventionnelle

Bonjour,

Je suis née le 17 août 1962, donc bientôt 59 ans.
J’ai acquis les 5 trimestres requis avant l’âge de 20 ans puisque j’ai commencé à travailler à 17 ans.
Au 31/12/2020, j’ai acquis 167 trimestre cotisés et 168 retenus.
Puis-je demander dès à présent ma retraite pour carrière longue, le cas échéant pour quelle date?
Par ailleurs , je viens de demander une rupture conventionnelle pour quitter l’entreprise début juillet prochain . Quel sera l’impact sur la date de départ à la retraite?
Je vous remercie infiniment pour votre aide.
Prenez bien soin de vous et de vos proches
Bien cordialement

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Réponses

Bonjour,

Née en août 1962, vous pouvez partir en retraite dès 60 ans dans le cadre du dispositif de retraite anticipée pour carrière longue, à condition de réunir 5 trimestres avant la fin de l'année de votre 20ème anniversaire et 168 trimestres dans toute votre carrière.

Attention, dans ces 168 trimestres "carrière longue", il ne peut être tenu compte de plus de 4 trimestres assimilés pour chômage, 4 pour maladie... Les trimestres de majoration de durée d'assurance pour les enfants (8 par enfant au maximum) ne sont pas retenus.

Indiquant réunir 167 trimestres cotisés et 168 trimestres retenus à fin 2020, une rupture de votre contrat de travail en juillet 2021 ne devrait pas, a priori, remettre en cause votre droit à une retraite anticipée pour carrière longue à partir de 60 ans.

Toutefois, avant toute décision, je vous conseille de vérifier votre éligibilité à un départ anticipé pour carrière longue en contactant le régime général de la Sécurité sociale par téléphone au 3960 (service gratuit + prix d'appel) ou sur https://www.lassuranceretraite.fr/portail-info/home.html.

Bonne journée,

Ludovic, Expert Retraite

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