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Question en attente de réponse

Partir avant 62 ans carrière longue

Je suis né en 1960, j'ai une carrière longue, je dispose plus de 174 trimestres à ce jour.
Je souhaiterais savoir, si j'ai le droit de demander ma retraite avant mes 62 ans, et cumuler mon emploi actuel.
Merci de votre retour.
Cordialement.

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Réponses

christophe
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Bonjour Jacques,

Pour les personnes nées comme vous en juin 1960, une retraite à taux plein est susceptible d'être versée par le régime général de la Sécurité sociale :
• à 67 ans, sans condition de durée d'assurance,
• à partir de 62 ans, à condition de justifier de 167 trimestres, tous régimes de base confondus.

Un départ anticipé dans le cadre d'une carrière longue est possible à compter du 60ème anniversaire, sous réserve de réunir les 167 trimestres requis et 5 trimestres avant le 31 décembre 1980, année des 20 ans.

J'attire votre attention sur le fait que dans cette durée totale d'assurance ne sont pas comptabilisés plus 4 trimestres au titre de la maladie, 4 pour le chômage ou encore 4 pour le service militaire.

La nature des trimestres portés à votre compte est donc déterminante pour répondre aux conditions du dispositif de départ anticipé à la retraite pour carrière longue.

Néanmoins, seuls les services du régime général de la Sécurité sociale étant habilités à fixer votre date de départ, en tenant compte de tous les éléments de votre parcours professionnel, je vous invite à prendre directement contact avec ceux-ci, par téléphone au 3960 (service gratuit + prix d'appel) ou en vous connectant sur http://www.lassuranceretraite.fr.
Dans l'hypothèse où vous répondriez à l'ensemble de ces critères, ceux-ci vous délivreront une attestation d'éligibilité à ce dispositif que vous pourrez annexer à votre demande, lorsque vous ferez valoir vos droits à la retraite.

Ensuite, concernant le cumul emploi retraite, lors d'une reprise d'activité salariée, avant 62 ans, les règles ne sont pas identiques pour la retraite de base de la Sécurité sociale et la retraite complémentaire Agirc-Arrco.

Ainsi, pour la retraite de base, le total mensuel votre nouveau revenu et de vos pensions de retraite (base et complémentaires) ne devra pas dépasser la moyenne mensuelle de vos revenus d’activité des 3 derniers mois civils ou bien 1,6 fois le Smic, si ce montant est plus avantageux pour vous.

Par ailleurs, ce sera le salaire mensuel brut soumis à la contribution sociale généralisée (CSG) issu de la reprise d’activité qui sera ici pris en compte pour fixer le plafond à ne pas dépasser.

En cas de dépassement, le montant de votre retraite sera réduit selon le dépassement constaté.

En outre, pour la retraite de base, il n'est possible de reprendre une activité salariée chez son dernier employeur qu'à compter du 7ème mois, sinon le versement de la retraite de base est suspendu.

Je vous invite à consulter le lien suivant sur ce sujet : https://www.legislation.cnav.fr/Documents/circulaire_cnav...

Pour la retraite complémentaire Agirc-Arrco, le cumul emploi retraite est possible à condition que la somme des revenus (retraites personnelles obligatoires + salaire de reprise d'activité) ne dépasse pas :

  • soit un montant égal à 160 % du SMIC
  • soit le dernier salaire normal d'activité revalorisé
  • soit le salaire moyen de vos dix dernières années d'activité
  • La solution la plus favorable pour vous sera retenue.

    À défaut, le versement de votre retraite complémentaire sera suspendu ; je vous invite à parcourir ce livret explicatif pour plus d'information sur cet item : https://fr.calameo.com/read/00271172910e9335a69ed

    Enfin, passé 62 ans, ces contraintes et ces plafonds ne vous seront plus appliqués.

    Bonne journée,

    Christophe, Expert Retraite

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